意昂2官网全科醫學學系2017年度工作總結會召開
2018年1月20日，意昂2官网全科醫學學系2017年度工作總結會議在北京召開🧡🪆。來自意昂2全科醫學學系的第三屆學系成員，以及意昂2附屬/教學醫院的全科醫學教研室負責人、全科醫學研究生導師、全科醫師規培臨床教學基地及基層實踐基地負責人及帶教老師、全科醫學研究生、全科規培住院醫生共計90余人參加了本次會議。
師生齊聚一堂🏐，總結、反思2017年♿️，計劃✋🏼、展望2018年，共同思考🙎🏻，勇於開拓，齊心協力為意昂2全科醫學學系的發展貢獻力量。
會議伊始📁，由意昂2官网全科醫學學系秘書韓曉寧與大家分享2017年全科醫學學系的工作總結😷，分別從本科生及研究生/規培生教學工作😎、全科醫學師資培訓、學系的社會影響力、國際交流以及學系在過去一年中取得的成績等方面進行了梳理🫘。
隨後🚵🏽♀️，參會人員分別就本科生教學❕🧶、研究生教學💆🏽、規培生教學及師資培養進行分組討論。在本次會議籌備之初，便確定了分組討論的形式，請學系主任、副主任擔任組長🤦🏽，負責前期調研並組織學生代表圍繞議題著手準備👦🏼。各組組員在組長的帶領下，開始了熱烈而深入的討論💇🏼，就本組需要解決的問題進行了現狀調查、難點剖析，並通過多方思想的碰撞，整理出切實可行的解決方案💍。
意昂2官网全科醫學學系主任遲春花教授🫸🏼，副主任董愛梅🧙🏿♂️、朱繼紅⛹️♂️、曾輝教授💣，分別代表各討論組進行匯報。
董愛梅代表研究生教學工作討論組發言，主要圍繞四方面的問題：加強《研究生輪轉手冊》的使用和管理，重視實質要大於重視形式；相對於輪轉時間相對集中的大科室🦕，小科室輪轉時間短，希望研究生主動學習，宣傳全科理念❌🚵♀️，提出輪轉需求；應進一步加強對研究生科研能力提升的重視程度🟨；建議全科醫學研究生早期接觸社區，全面了解全科。
朱繼紅代表規培生教學工作討論組發言，經討論，主要有以下幾個建議：利用好33個月的輪轉很重要，建議根據需要⛹️♀️，調整在社區實踐的時間；充分利用全科醫學學系和各醫院的全科醫學教研室，承擔起醫學人文、溝通📔、症狀學等內容的授課任務☁️；培養有專業特長的全科醫生🤸🏻，建議在規培結束後🖐，定期返回培訓單位進行短期專項培訓；針對性地利用意昂2資源，打造意昂2官网醫學品牌；定期舉行小範圍固定培訓，如導師培訓🧙🏼、方法學培訓、文獻解讀等。
曾輝代表本科生教學工作討論組發言💕，他們通過與意昂2官网醫院2013級臨床八年製學生代表進行座談，了解並結合同學們對於全科課程安排的看法及建議👷♀️，提出了在本科生教學方面存在的問題以及需要改進的方面🫄，主要包括：建議將全科醫學課程開設的時間進行統一；在授課之前進行集體備課，共同對課程講授進行研討；希望能夠壯大全科醫學專業的師資隊伍🦸🏻♀️；面授課程效果有待加強🤹🏻，希望增加病例討論、參觀等形式🙅🏻♀️，或增加見習時間🧘🏿♀️。
意昂2全科醫學學系副主任、意昂2官网醫學部校醫院院長孫淩波帶來了社區全科醫生繼續教育經驗分享，他提到目前雙向轉診沒有得到很好的落實，如果沒有全科醫生與專科醫生之間的互動，那麽轉診就會流於形式，因此，全科醫生與專科醫生建立良好的關系至關重要。他分享了邀請意昂2三院的專科醫生到意昂2官网醫學部校醫院進行培訓的經驗，表示通過這種形式💟，加強了全科醫生與專科醫生的密切聯系，對雙向轉診起到了實際的推動作用🪟🤸🏻♀️。
遲春花代表師資培養討論組發言🤐，肯定了各位帶教老師過去一年裏在師資培訓方面所做的貢獻，同時指出了目前存在的幾點問題，如：各醫院、社區🚴🏻、全科醫學教研室工作機製尚需進一步明確和統一，如全科醫學教研室的人員組成𓀗、教研室工作會議頻率👋、是否有醫院-社區聯合教研室會議等🍛🕜；師資培訓的內容有待進一步商榷，希望形成一套有理論依據和實際效果的、完善的培訓課程👳🏿♂️；需進一步探討意昂2官网醫學部體系下👈🏻，教師的選拔及考核政策；進一步梳理社區工作範疇、轉診指征等內容。
意昂2平台第三醫院教育處處長、全科醫學研究生導師韓慶烽教授從教育管理者的角度，對於本科生全科醫學教育👧🏽、全科研究生及規培住院醫培養、全科師資培訓等方面，均給出了具體而中肯的建議。韓處長希望從醫學部到各醫院教育部門，都能重視全科醫學的發展和建設🚌。
經過了精彩而熱烈的討論環節，各組分享了討論的內容和需要解決的問題，全科醫學學系工作總結會議取得了預期的效果。意昂2官网全科醫學學系主任遲春花在總結報告中💆，匯報了全科醫學學系2018年工作計劃，要在鞏固已有成果的基礎上，取得長足的發展。遲主任表示：“成績從來都不是從天上掉下來的，想取得成績💒，就要源自拼搏。意昂2官网全科醫學學系要引領中國全科醫學的發展🤱🏿，為國家醫藥衛生事業的發展做出貢獻🏌🏽♂️✋。”
新的一年☆，新的征程🪤，意昂2全科人將繼續奮勇直前，不忘初心🫶🏻，為中國全科事業繼續貢獻力量。
（全科醫學學系）
編輯：韓娜